白鲸出海—让中国互联网服务世界
{{user_info.user_name}}
您当前是白鲸会员
开通VIP,享受更多服务
会员到期时间:{{user_info.expire_date*1000 | formatDatebyDay}}
合作查看次数: {{users_vip_equities.view_cooperation || 0}}次
合作发布次数: {{users_vip_equities.release_cooperation || 0}}次
公司查看次数: {{users_vip_equities.view_company || 0}}次
榜单下载次数: {{users_vip_equities.download_rank || 0}}次
报告下载次数: {{users_vip_equities.download_book || 0}}次
鲸币数量:{{user_info.jingbi}}
发布
当前位置:白鲸出海 > 资讯 > 正文

追求盈利,Snapdeal或裁掉600员工!

鲸译海外  • 

印度第三大电商Snapdeal正开始裁决员工,不过这算是件好事情。

印度第三大电商Snapdeal对外宣布将裁减员工,以实现劳动力“合理化”,因其致力于“在两年内成为印度最为赚钱的电商”。据内部消息称,本次裁减将波及500至600名员工。

“业界关于印度创业公司的看法有很多,许多人认为创业公司的价值被高估,不稳定,需要重新反思战略,以保持业务顺利进行。许多投资人r认为,价值评估的泡沫正在破灭,在这种情形下,需要各家大型创业公司的创始人和主要投资方作出艰难的抉择,以确保事业成功。”Snapdeal创始人在致员工的内部信中,这样说道。

对于初创员工,是否高薪=低忠诚度?

无标题.png

日本软银公司投资的Snapdeal在印度的市场正被亚马逊节节击败,而且多家当地媒体报道预测该公司的未来岌岌可危。

正如创始人Kunal Bahl和Rohit Bansal在致员工的内部信中所说,Snapdeal也许是被网络权威媒体不看好次数最多的公司。

这显然是句玩笑话,但是,印度的创业群体是时候该正襟危坐,好好品味Snapdeal的这一举措了。

近几年,印度创业公司已经成为脆弱、谎言、自负、夸夸其谈、疯狂和愚蠢的代名词。总之,这不利于企业家建立世界级的品牌公司。

我为什么相信印度创业公司?

12.png

在这个大环境下,Kunal Bahl 和 Rohit Bansal的内部信恰好是一次很好的调整,显示了创业者很乐意倾听建议,接受自身错误。

内部信中说道:“我们的公司和这个行业已经安然地度过了困难期吗?答案绝对是肯定的。在我们执行的过程中犯过错吗?我想答案也是毋庸置疑的。在过去的两三年里,所有的资本涌向这个市场,包括我们公司的整个行业就开始了犯错。”

Snapdeal在印度电商中还只是第三名,落后于Flipkart和亚马逊。这直接促成了Snapdeal的这次裁员和开支削减。当然,也有可能是创始人想为自己的简历漂亮地填上几笔。但重点是,我们看到了创业者的诚意,我们应该给他们一个机会。

首先,创始人通过缩减薪水开始这项裁员计划。(没错,他们将通过除薪水之外的其他途径获取收入,不过这只是个开始。)据内部消息,其他高级管理人员也必须一同减薪。

其次,这也显示了Kunal Bahl及其团队逐渐拥有了“断尾自救,接受责任”的意识,至少从表面上看是这样。再者,这可能看起来像是失败者在自说自话,但我们也可以将这一举措理解为一次诚恳的告解。

众所周知,接受是开始改变的第一步。

13.png

当人们评价“反转策略”时,Kunal and Rohit的内部信其实还有更多可以讨论。大多数专家认为,化解公司的重大危机需要三大举措。

一、向对的人寻求帮助

似乎,Snapdeal在雇佣Jason Kothari为策略与投资总监时,便开始了它反转策略之路。那时,Snapdeal正在费力营销Jason 和Kunal二人的友谊,但是我们很快就看到业务发生了变化。

聚焦:反转专家为何正加入Snapdeal?

Snapdeal的Shopo小组被叫停,被遣散的员工已经接到通知,Freecharge将由Jason接管。

二、请不要秘密行事

听起来可能有些幼稚,当牵涉到数十亿美元时,为印度创业公司工作的人们将会十分享受互相交流内部八卦,半真半假,像鸵鸟一样逃避些什么。这一出更像是高中戏剧性的小打小闹,而不像正经的公司业务。Snapdeal的领导层决定坦白这一错误,并向员工清楚地解释其中缘由。正如经验丰富的实业家Ratan Tata所说,明白的沟通至关重要。

三、做好忍气吞声的准备

再者,Snapdeal的转变非常明显。Snapdeal“开始实行多样化战略,启动新项目,而我们尚未完成排名第一或盈利的目标。我们开始打造自己的团队,规模和业务功能都甚于以往”,这很难让人接受。

在接下来的两年,Snapdeal是否按照其承诺行事将会明朗。这个时间也是Snapdeal给自己达成目标的时间限制。而现在,我们只能保守地讲,Snapdeal的确正走在一条正确的道路上。(殷小黑 / 译)


【本篇文章属于白鲸出海原创,如需转载:需联系授权方可,未经授权严转载!】

友情提醒:白鲸出海目前仅有微信群与QQ群,并无在Telegram等其他社交软件创建群,请白鲸的广大用户、合作伙伴警惕他人冒充我们,向您索要费用、骗取钱财!


分享文章

扫一扫 在手机阅读、分享本文

39701
{{votes}}
分享文章

扫一扫 在手机阅读、分享本文

39701
{{votes}}

要回复文章请先登录注册

与CEO聊合作

(备注姓名、公司及职位)