来自《TechCrunch》的消息显示，面向 Z 世代用户打造的职场社交平台「Pineapple」已在 11 月 10 日正式上线。「Pineapple」的产品思路是为年轻的职场工作者提供由各种图片帖组成的可视化个人档案，以此为基础与它人展开交流。目前该 App 仅在 iOS 平台上线。

首次使用「Pineapple」的用户可以选择 Apple ID、Google 账号或单独注册登录。在进入平台后，App 会首先询问用户的院校，随后建议用户发送多个图片帖，组成自己的个人介绍。图片可以来自用户的 Instagram 账号，也可以自行上传。

用户可以直接使用 Instagram 帖子构建个人档案 | 图片来源：Pineapple

「Pineapple」的另一个主要版块是“Communities（社群）”版块，设立目的是为了让用户找到拥有相同兴趣的其它用户。社群会按照风投、营销以及设计师等职业方向分类。社群内部还设有名为“Jams”的讨论区，会集中展示某一话题在过去 24 个小时的讨论内容，Jams 可以让用户深入讨论某一话题。用户可以自己开设 Jams，接受他人的咨询。

此外，「Pineapple」还设立了名为“Explore（探索）”的内容发现页面，让用户找到更多 Jams、用户和社群。App 内还有和 TikTok 类似的“For You”推荐页面，帮助用户持续跟踪自己感兴趣的内容。

「Pineapple」由 22 岁的 CEO David Daimond 创立。Daimond 在 15 岁时就成为了企业实时通讯方案提供商 Intercom 的产品设计实习生，他表示：“为了得到 Intercom 的工作，我需要打造一份非常详细的个人简历，这让我思考自己能否给同龄人提供更加方便的解决方案。

正是因为这个问题，我开始构思起了Z世代职场社交平台。现有的其他平台不能明确展现Z世代应聘者的需求和特长，因此我们想帮助 Z 世代用户寻找更多工作机会，同时为他们打造真正能够代表自身经验和强项的个人简介。”

在 2020 年，Diamond 与好友 Oliver Cruise 正式创立「Pineapple」，在正式上线前，平台已经邀请 1 万名用户进行内部测试。

「Pineapple」创始人David Diamond（左）和Oliver Cruise | 图片来源：Pineapple

Diamond 表示，「Pineapple」的设计重点在于优化用户个人档案设计，档案可以帮助用户与他人建立有意义的专业交流，也能让用户以可视化的形式更好地表达自我。「Pineapple」的档案设计更像是领英（LinkedIn）和 Instagram 的结合，通过各种图片帖来展现用户的个人经验和强项。

虽然在功能上与领英有很多相似之处，但 Diamond 认为「Pineapple」相比领英还有许多不足。目前「Pineapple」的运营重点在于强调和领英的区别上，Diamond 表示，用户可能会用领英寻找课题导师，但是「Pineapple」则能让用户和课题小组成员直接交流，从而学习新知识。此外「Pineapple」的平台环境也更加轻松和非正式，不会出现领英用户攀比工作经验和职位等现象。

「Pineapple」的聊天界面 | 图片来源：Pineapple

目前「Pineapple」的注意力还集中在用户增长，Diamond 表示当平台准备寻求变现时，自己会将目光放在帮助创作者赚钱上。届时平台可能会推出订阅服务，创作者可以开设课程收费。此外「Pineapple」也希望与企业客户达成合作，帮助客户直接招聘员工。

在 2022 年 4 月，「Pineapple」完成了总额 110 万美元的 Pre-Seed 轮融资，当时领投方为 F7 Ventures 和 500 Global，跟投方包括 Google 产品副总监 Bradley Horowitz 以及 Facebook 前产品副总监 Julie Zhou。Diamond 表示，「Pineapple」计划在不久后展开种子轮融资，该轮融资会在 2023 年内结束。

本文编译自 Meet Pineapple, the platform aiming to reshape professional networking for Gen Z | TechCrunch。

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